W poniedziałek, 3 lutego odbyło się drugie z cyklu spotkań zaproponowanych przedsiębiorcom ziemi jarosławskiej przez burmistrza miasta Marcina Nazarewicza, starostę jarosławskiego Kamila Dziukiewicza, Beatę Rejman, rektor Państwowej Akademii Nauk Stosowanych w Jarosławiu oraz Radę Biznesu działającą przy PANS.
Uczestników tego wydarzenia przywitali: Dorota Dejniak, prorektor ds. dydaktycznych PANS, Marcin Nazarewicz, burmistrz Miasta Jarosławia oraz Andrzej Wyczawski, etatowy członek zarządu powiatu jarosławskiego. Spotkanie prowadził Daniel Salabura z wydziału inżynierii technicznej PANS. Z przedsiębiorcami spotkali się także prezesi miejskich spółek oraz pracownicy Stowarzyszenia Miejskiego Obszaru Funkcjonalnego Jarosław-Przeworsk i Punktu Obsługi Inwestora działającego w urzędzie miasta przy ul. Zamkowej 1.
W gościnnych murach jarosławskiej uczelni oferty wsparcia i współpracy przedsiębiorcom przedstawili eksperci: Polskiej Agencji Inwestycji i Handlu (Paulina Janda-Sarnecka), Banku Gospodarstwa Krajowego (Mirosław Szczęśniak), Powiatowego Urzędu Pracy (dyrektor Ewelina Olejarz wraz ze współpracownikami), PSONI Koło w Jarosławiu (Magdalena Dec-Kiełbasa).
Wybór zagadnień nie był przypadkowy. Był on odpowiedzią organizatorów cyklu na potrzeby zgłoszone podczas pierwszego spotkania oraz problemów z jakimi na co dzień przychodzi mierzyć się w prowadzeniu biznesu. – Wśród propozycji pojawiły się m.in. oferta PAIH – pakiet inwestora czy pakiet eksportera, portal www.trade.gov.pl , na którym bezpłatnie można zaprezentować swoją firmę, BGK – wsparcie finansowe w rozwijaniu biznesu, PUP – Krajowy Fundusz Szkoleniowy, z którego tylko w minionym roku skorzystało 705 osób (w tym 638 pracowników) na łączna kwotę ponad 1,6 mln zł. Nabór wniosków na 2025 rok już wkrótce, w dniach 10-12 lutego br., Jarosławskie Targi Pracy – 7. edycja 20 marca br. o godz. 9.00 w Zespole Szkół Drogowo-Geodezyjnych i Licealnych, PSONI Koło w Jarosławiu „Centrum Dzwoni” – bezpłatne usługi w zakresie aktywizacji zawodowej i społecznej osób z niepełnosprawnością opierającej się na europejskim modelu zatrudniania wspieranego. CDZ wspiera np. w identyfikacji potrzeb zawodowych, w rekrutacji i sprawdzeniu kandydatów do pracy przed zatrudnieniem czy przygotowaniu zespołu na przyjęcie pracownika z niepełnosprawnością – informuje Urząd Miasta Jarosławia.
Opr. EK